Related Posts
Professionelle Mitarbeiter- und Team-Führung in der Arztpraxis: (K)ein Buch mit sieben Siegeln! / Best Practice-Praxismanagement
„Die Arbeit in unserer Praxis und mit unserem Team macht mir meistens Spaß. Allerdings werden die Arbeitsfreude und die Arbeitsmotivation häufig durch das destruktive Verhalten unseres Chefs gemindert. Dazu kommt noch eine erhöhte Arbeitsbelastung durch Unterbesetzung.“ (Mitarbeiterinnen-Statement aus einer Benchmarking-Praxisanalyse http://bit.ly/OzmOiQ ) Mitarbeiterzufriedenheit und Teamharmonie sind nicht nur erstrebenswerte Zustände, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, […]
Pharma-Außendienst 2014 in Fragen und Antworten
Im Vorfeld der Veröffentlichung des Beitrags: „ Das gute Gespräch – IFABS-Studie zur Inhaltsvermittlung im Außendienst-Gespräch”, der in der Zeitschrift “Pharma-Relations“, Ausgabe 12/2013, Seite 32 f erschien, wurde folgendes Interview geführt: ? Sie haben eine Pilotstudie durchgeführt, die ergab, dass Mitarbeiter des Pharmazeutischen Außendienstes die Präparate-Eigenschaften nur unvollständig an die Zielpersonen (Ärzte) herantragen. Worin sehen […]
Männer sind Vorsorge-Muffel. Niedergelassene Ärzte ebenfalls!
Auch dieses Jahr begann wieder mit der – seit vielen Jahren wiederholten – Meldung, dass Männer Vorsorgemuffel (http://bit.ly/14qwiFv ) sind. Sie leben ungesund und holen selbst bei Beschwerden keinen – oder erst sehr spät – medizinischen Rat ein. Das Gleiche gilt jedoch auch für niedergelassene Ärzte, hier allerdings betriebswirtschaftlich. Praxisinhaber klagen über Stress, hohe Belastung […]