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Personalsuche und Praxismarketing in einer Zeitungsanzeige: Geht das? Aber Ja! / Einstellungsmanagement für niedergelassene Ärzte
Die folgende Stellenanzeige einer orthopädischen Arztpraxis demonstriert anschaulich, wie einfach es ist, Praxis-Selbstdarstellung und Personalsuche in einer Kurzanzeige miteinander zu verbinden: „Behalten Sie den Überblick? Wenn ja, können Sie in einer orthopädischen Privatpraxis in…als Medizinische/r Fachangestellte/r ein motiviertes, praxisorientiertes Team unterstützen. Wenn Service und Freundlichkeit keine Fremdwörter für Sie sind und Sie Wert auf ein […]
Linktipps der Woche: Kathleen Sebelius, eine Klinik für Teddybären und überraschende Ergebnisse einer großen Drogen-Umfrage
Hackatons als Zukunft in der Medizin, die EU bittet um Hilfe, Grafiken erklären die neue Pflegeversicherung, ein Interview mit Kathleen Sebelius, adipöse Kinder kosten mehr, mehr Ärzte bringen nicht mehr Leistung, mit Kaffee gegen Alzheimer, in Dresden werden Teddybären medizinisch versorgt, Hebammen werden wohlmöglich doch ebgsichert und Drogennutzer sollte man besser nicht ignorieren: Das alles in unseren Linktipps der Woche.
Interview mit Alexander Schweitzer – Minister für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Demografie des Landes Rheinland-Pfalz
Was schätzen Sie aktuell als die drei größten Herausforderungen des deutschen Gesundheitswesens ein? Und warum?
Letztlich ist der demografische Wandel mit all seinen Facetten und vielschichtigen Folgewirkungen die größte Herausforderung für das deutsche Gesundheitswesen. Dazu gehört zum einen der starke Bevölkerungsrückgang in vielen ländlichen Regionen, der uns zu einer Neuorganisation der Versorgung zwingt. Aber auch die starke Alterung der Bevölkerung – vor allem die deutliche Zunahme der Zahl hochbetagter Menschen – die trotz der insgesamt steigenden Zahl gesunder Lebensjahre doch zu einem Anstieg der Multimorbidität mit sich wandelndem Versorgungsbedarf führt. Schließlich spielen auch die Alterung bei den Beschäftigten im Gesundheitswesen, insbesondere bei den Hausärztinnen und Hausärzten, sowie das sinkende Arbeitskräftepotential eine wichtige Rolle. Diese werden massive Anstrengungen zur Sicherung des Fachkräftenachwuchses im Gesundheitswesen erforderlich machen.
Daraus folgt, dass die Aufrechterhaltung der flächendeckenden medizinischen und pflegerischen Versorgung und damit zusammenhängend die Sicherung des Nachwuchses in den Gesundheitsberufen die größten gesundheitspolitischen Aufgaben über Jahre hinweg sein werden.